Assessment & Development

VOOR WIE

Alle organisaties die een duidelijk zicht willen krijgen op het potentieel en talent van Hun mensen.


SITUERING

Het assessment center die SBS Skill BuilderS opstelt en afneemt, heeft tot doel een waarheidsgetrouwe en sluitende inschatting te maken van het actuele potentieel van kandidaten, conform een vooraf door de opdrachtgever goedgekeurd competentieprofiel. Bij development centers wordt dit aangevuld met het in kaart brengen van de ontwikkelingsbehoeften en -potentieel voor wat betreft deze competenties.


KENMERKEN

• De kandidaten worden ondergedompeld in realistische en waarheidsgetrouwe situaties. Ze voeren specifieke opdrachten uit die relevant zijn voor een huidige of latere functie.

• We lokken, op een systematische wijze, gedrag uit bij de kandidaat. Zo kunnen we observeren hoe iemand in een bepaalde situatie functioneert.

• De observatie vormt de basis tot objectieve en voorspellende adviezen over de geschiktheid en/of ontwikkelingsbehoeften van een kandidaat.

• Elk assessment/development center wordt op maat ontwikkeld en samengesteld. Zo vertrekken we steeds vanuit de functie, de te meten competenties, het niveau en de eigenheid van de beoogde betrekking.

• Een assessment/development center is een combinatie van psychotechnische onderzoek, gedragsgericht interviewen en diverse (individuele of collectieve) simulaties/rollenspelen.

• Wij garanderen een realistische en efficiënte inschatting van het menselijk potentieel.

• We hanteren uiteraard de nodige discretie en deontologie. SBS Skill BuilderS is erkend lid van Federgon.

VOORDELEN

• Uw assessment
  Wij leveren oplossingen op maat. Alle methodieken, tools, rapportage alsook proces flow worden met u afgestemd. Zo werken we steeds vanuit de specifieke context van het opdrachtgevend bedrijf.

• Voorspellingswaarde
  U krijgt een beoordeling met een hoge predictieve waarde zodat u de beste garantie heeft op een ‘return on investment'.

• Snelheid
  Wij rapporteren en communiceren snel, kwalitatief, deontologisch.

• Uw corporate branding
  Als ambassadeur van uw organisatie bewaken wij mee uw reputatie als attractieve werkgever door een deonthologische, tijdige en gepaste communicatie in alle fasen van het selectieproces. Elke kandidaat, ongeacht de beslissing, krijgt een grondige en uitgebreide feedback.

• Natraject
  Dankzij de ruime HR expertise van SBS Skill BuilderS kunnen wij u ook ondersteunen van competentiemanagement tot het coachen, vormen en trainen van de kandidaten.

REFERENTIES

General Motors BeNeLux
Barry Callebaut
Associated Weavers
Sleepy


CONTACT

SBS Skill BuilderS
Olivier Van den Broecke
Lippenshofweg 1
9320 Nieuwerkerken-Aalst
Tel: +32 53 85 05 65
e-mail: olivier@skillbuilders.be